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千秋基業，人才為本。人才是企業發展最寶貴的資源，是推動企業跨越式發展的第一生產力。安居集團高度重視人才隊伍建設，優化人才發展環境，創新人才培養機制，拓寬人才引進渠道，為企業創新發展提供強力人才支撐。

以人為本，利人利企。企業靠員工發展，員工靠企業立業；先有滿意的員工，才有滿意的客戶；員工和企業要共同發展。堅持德才兼備，內外并重，任人唯賢，公平競爭。采取社會招聘、校園招聘、內部競聘等形式，廣泛吸納人才，讓人才為我所用。結合公司戰略發展需要，采取以崗代訓、組織培訓、專業集訓等形式，有計劃、有系統地加強培養，通過崗位育才，培育專業尖子骨干。建立健全人才選拔作用機制，搭建平臺、提供舞臺、推向前臺，為人才發展提供廣闊空間，為集團創新發展提供了強勁的動力源泉。（人才培養、學習培訓、人才晉升等方面的等圖片資料）